Entrenamiento en Juegos Serios para Consultores

Entrenamiento en Juegos Serios para Consultores

  Actualmente, las organizaciones necesitan contar con profesionales en consultoría especializados en entrenar facilitadores en la planeación, facilitación y procesamiento de los resultados obtenidos en los Juegos Serios que se implementan con sus clientes. Estos facilitadores ayudarán a sus clientes en una parte o en todas las fases de los juegos, diseñarán experiencias de usuario para el equipo de trabajo, y los guiarán a través...

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Coaching virtual en Diseño y Adopción de Procesos usando Lean-Agile

Coaching virtual en Diseño y Adopción de Procesos usando Lean-Agile

  En organizaciones con cierto nivel de madurez, un gran reto en la adopción de los métodos Lean-Agile es la creencia errónea de que éstos no están basados en un enfoque de procesos. En este coaching virtual, se introduce el proceso de adopción con un enfoque basado en procesos de que las organizaciones (que han invertido en CMMI/MoProSoft/ISO) tengan un camino definido para la transición hacia métodos ágiles.   Objetivo: El...

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Taller de Métodos Ágiles

Taller de Métodos Ágiles

En algunas ocasiones el desarrollo de software es una actividad caótica, frecuentemente caracterizada por la frase “codifica y corrige”. El software se escribe con un plan de trabajo ideal que no toma en cuenta los problemas comunes en la organización, y el diseño del sistema se realiza con muchas decisiones a corto plazo. Esto realmente funciona muy bien si el sistema es pequeño, pero conforme el sistema crece llega a ser cada...

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Adopción de Lean-Agile

Adopción de Lean-Agile

En la actualidad muchas organizaciones se encuentran en el dilema de considerar un cambio para acelerar sus procesos de desarrollo de software y no están seguros de qué forma realizar este cambio sin introducir riesgos en la calidad de software o en el cumplimiento de políticas y normas organizacionales. Es por ello que en Sistemas Humanos hemos generado un proceso de adopción orgánico, progresivo y sin ningún riesgo. Nuestro equipo le...

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Juegos Serios

Juegos Serios

Los juegos serios ayudan a las compañías a mejorar su desempeño empresarial a través de juegos colaborativos y de cooperación. Estos juegos son una idea original de Luke Hohmann. Sistemas Humanos es de las pocas empresas mexicanas que cuentan con la certificación de facilitador de Innovation Games. ¿Qué puedo hacer con Juegos Serios? Los juegos serios están estrategicamente diseñados para resolver problemas complejos dentro de su...

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Centros de Competencia

Centros de Competencia

  Los Centros de Competencia son espacios de mejores prácticas en alguna tecnología en particular, estos pueden ser en Java, Software Libre, tecnologías inmersivas, Métodos Ágiles, etc. Estos centros se establecen dentro de una institución y son un espacio de aprendizaje, entrenamiento y mentoría. Cada centro cuenta con sus particularidades y previo a su implementación se realiza un análisis intensivo de las necesidades de la...

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